4月18日，集團副總裁張欣巧赴清華大學參加財務總監（CFO）高級研修班。 　　清華大學財務總監（CFO）高級研修班為期8個月，分為財務戰略與公司理財、預算管理、成本管理、現金流管理、財務報表、資本運營、納稅籌劃、公司治理等八個模塊，從戰略和實務兩方面深入講解企業管理和理財之道，使參培人員理念和技能得到雙向提升。

　　4月13日，第四工程公司仁安藥業項目組織高壓電纜頭制作、安裝培訓。項目技術人員及施工班組長參加了此次培訓。 　　此次培訓由第四工程公司副總經理周海峰主講，他主要從電纜頭屏蔽、高壓電纜電場分布原理、應力管與應力疏散膠作用、削鉛筆頭的必要性、電纜接地及電纜頭的制作步驟等方面對高壓電纜頭制作的基本要求、原理及制作工藝進行了講解。 　　期間，周海峰還結合項目實際情況對高壓電纜頭制作安裝規范進行了深入分析，使大家加深了高壓電纜頭制作安裝注意事項。

　　4月10日晚，集團生物科技公司常務副總經理、川寧項目控制部經理陳瑜為伊犁川寧項目部進行了質量管理專題培訓。項目部全體管理人員以及各施工班組負責人共計70余人參加了此次培訓。 　　培訓中，陳瑜結合《設備、材料質量控制流程圖》、《設備安裝流程圖》、《工藝管道安裝流程圖》等三個專業流程圖，詳細講解了施工質量控制定義、管理流程、要素控制、工藝方法、工程環境等五個方面的內容。 　　陳瑜還針對伊犁川寧項目實際情況，結合《安裝工程質量通病防治手冊》，對項目實施過程中可能出現的設計、施工、監管、...

　　4月15日，集團副董事長、總裁劉金濤，集團副總裁張欣巧，集團人力資源部部長郭麗亞赴濟南參加泰山管理學院組織的《股權激勵與股本設計》課程學習。 　　此次課程由泰山管理學院院長馬方擔任主講。他主要從股權價值、股權激勵設計、股本結構設計等方面進行了講解，并結合《喬家大院》、《中國合伙人》等素材案例闡述了股權激勵的作用和效果，同時提醒大家要注意提高股權風險防范意識。 　　此次《股權激勵與股本設計》課程，為集團將來順利開展股份制改革提供了理論支持和幫助；同時，也為集團在人力資源管理方面完善...

　　4月11日，集團生物科技公司與江蘇貝特管件有限公司在生物科技公司會議室就蒸汽補償器的相關技術知識進行了交流探討。集團副總裁、醫藥化工工程設計公司副總經理姚振永，生物科技公司馬忠青、王鴻志、孫濤、李惠敏、馬俊、王燦以及設計公司康健參加了此次交流會。 　　期間，江蘇貝特公司技術人員對其蒸汽補償器進行了詳細介紹，我公司人員根據多年實際生產和設計經驗提出了一系列見解性問題，并針對江蘇貝特提供的實際生產項目的驗證實例進行了溝通交流。 　　此次技術交流會為今后設計工作中的蒸汽補償方式的選擇提...